我市发力锻造懂农业、破土飘香爱农村、让乡爱农民乡村党员队伍—— 让乡土人才“破土飘香” 促乡村发展“振兴在望” “感谢党组织这么多年的土人关心和培养，让我从养殖大户成为专业合作社负责人，才促还评上了乡村振兴高级畜牧师。乡村”2024年8月，发展定远县朱湾镇宋岗村党员宋杨明在拿到乡村振兴人才证书时，振兴高兴地表示，破土飘香自己发展的让乡信心和劲头更足了。 乡村振兴，土人人才是才促关键。共同富裕千条“线”，乡村我市坚持将组织振兴作为“线头”来抓，发展近年来以深化“双培双带”先锋工程为抓手，振兴系统发力、破土飘香靶向施策，通过加强教育培训、分类管理、榜样引领，引育一批干事创业的党员带富队伍，为乡村全面振兴赋能添力。 精准发力，培育发展“强动能” 农村党员教育培训，是农村党组织建设的一项基础性工程。2024年7月，我市连续举办基层一线党员骨干培训班、青年党员培训班2个市级重点班，50余名农村优秀党员代表参加培训。 “参加青年党员培训班，不仅仅是知识的充电，更是精神的洗礼、党性的锤炼。”凤阳县大庙镇青年党员、薛李村后备干部程欣冉表示，“特别是现场观摩沈浩同志先进事迹陈列馆、小岗党性教育馆，让我们深刻感受到榜样的力量，也激励我们更加坚定信仰之基、增强奋发之力。” “坚持需求导向，打造可共享的党员教育培训资源。”市委组织部党员教育中心负责同志介绍。为系统抓好农村党员培训，我市从建强培训阵地着手，以安徽小岗干部学院为中心，市县乡三级党校为主阵地，先后建设红色教育、农村改革、乡村振兴、优秀传统文化等4条精品观摩学习路线，构建“一圈四线”线下教学格局。线上建设全市党性教育VR云展馆，发挥党员电教远教平台作用，构建“线上+线下”教育培训矩阵。 农村党员教育培训，必须理论结合实际，做到喜闻乐见、通俗易懂。我市坚持党的理论教育和党性教育主业主课地位，利用“春训”“冬训”抓好农村党员全覆盖培训，注重丰富培训内容，采取党员“点单”、乡镇“接单”、市县“配单”模式，既开发“理论课程”“政策讲解”，又设置“技能讲堂”“振兴课堂”，合理搭配课程套餐；创新培训形式，针对老党员、流动党员和无职党员等不同类型党员的特点，广泛开展“送学上门”“田间课堂”“云上课堂”，让党员学习教育时刻“在线”，着力增强政治素养、理论水平和振兴能力。 靶向施策，汇聚发展“向心力” 千秋大计，唯在得人。农村党员队伍建设，首在蓄好“源头活水”。 我市紧扣发展党员“政治关、程序关、培养关”，出台发展党员政治审查办法、政治审查不合格清单、责任追究办法、六项责任清单等机制文件，严把党员“入口关”。 聚焦改善农村党员队伍结构，按照“每个村每2年至少发展1名党员，每年新发展农村党员35岁以下的不低于50%”原则，以培养发展返乡大学生、退伍军人、村级合作社负责人、致富能人为重点。2024年发展农村党员700余名，着力建设一支规模适度、结构合理、素质优良、作用突出的农村党员队伍。 加强流动党员管理，让流动党员“离家不离党、流动不流失”。我市实施流动党员“连心”工程，建立流入地党组织、流出地党组织和流动党员3张责任清单，通过完善定期排查、外出报告、组织谈话、结对联络等工作机制，确保“底数清、情况明”。制定流动党组织建设工作指引，强化流动党组织建设，与流入地党组织签订双重管理协议，通过党员联管、活动联办、阵地联建，确保流动党员规范落实组织生活。截至目前，建立流动党组织32个，90%以上的流动党员纳入组织管理。 与此同时，为深化农村党员分类管理，我市注重精准施策、靶向发力，对在职党员实施“承诺践诺晒诺”，推动“有责更奋进”；对无职党员开展“设岗定责”，推动“有位更有为”；对退休干部、职工中的党员开展“老带新”，让其“退休不褪色”；对困难党员深化“党内温暖”工程，让其“知暖感党恩”，全面激发广大党员“跟党走 听党话 感党恩”内生动力。 榜样引领，涵养发展“好生态” 创办大米生产加工公司、发展农机专业合作社，创新“互联网+农场+合作社+农民”的销售方式，打造“格格乡”大米品牌…… 回乡创业“新农人”、来安县水口镇拥巷村村干部王昌，2018年大学毕业后，主动加入村委会，成为该村第一位“95后”村干部。2023年，合作社帮助村集体增加收入10万元，帮助18名种植大户提升分红约36万元，服务农户1000多户，凭借农村创业者的“十八般武艺”，王昌从“新农人”成长为“兴农人”，也成为当地有名的党员致富模范。 2024年8月，市委组织部通过“滁州先锋”微信公众号“党在我心中·红色之星”微视频专栏，专题报道了王昌的事迹，引起热烈反响。 全方位宣传先进典型，让广大党员做有标准、学有榜样、干有示范。2021年以来，我市连续4年开展“党在我心中·红色之星”微视频展播活动，深入挖掘农村优秀党员的先进事迹、精神内涵和时代价值，先后展播了从教70余年的九旬老兵、“中国好人”严明友，党的二十大代表、小岗村党委书记、村委会主任周群之等农村“红色之星”20人，营造了人心思齐、向上向善的浓厚氛围。 一名党员就是一面旗帜。为充分发挥农村优秀党员在乡村振兴中的引领作用，我市深化“双培双带”先锋工程，着力把党员培养成致富能人，把致富能人培养成党员，并将优秀党员、致富能人选配进村“两委”班子，激发乡村产业发展活力。截至目前，我市已将800余名优秀党员培养成村干部，推动党员领办合作社等1100多个、创办致富项目820多个，带动2.3万名农户增收致富。